एचआर एग्जीक्यूटिव

Job Summary:

We are looking for a HR Recruiter who will be responsible for handling end-to-end recruitment

processes along with general administrative tasks. The ideal candidate should have excellent

communication skills, strong organizational abilities, and a proactive approach to HR and office

management.

Key Responsibilities:

Recruitment and Talent Acquisition:

 Develop and execute recruitment strategies to attract top talent.

 Manage the full-cycle recruitment process, including sourcing, screening, interviewing,

and onboarding.

 Collaborate with department heads to understand job requirements and hiring needs.

 Maintain and update the candidate database and track hiring metrics.

 Conduct background checks and reference verifications.

 Stay updated with industry trends and best hiring practices.

Administrative Responsibilities:

 Maintain and update employee records, HR policies, and documentation.

 Assist in payroll processing, leave management, and employee benefits administration.

 Manage office supplies, vendor coordination, and facility management.

 Ensure compliance with labor laws and company policies.

 Organize company events, meetings, and training sessions.

Communication Coordination:

 Act as a liaison between employees and management for smooth communication.

 Address employee queries regarding HR policies, benefits, and workplace concerns.

 Assist in drafting internal communications, reports, and presentations.

 Promote a positive work culture and employee engagement initiatives.

Key Skills & Qualifications:

 Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.

 2+ years of experience in HR recruitment and administration.

 Strong knowledge of recruitment techniques and HR best practices.

 Excellent verbal and written communication skills.

 Proficiency in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) and HR software.

 Strong organizational and multitasking abilities.

 Ability to handle confidential information with professionalism.

 Problem-solving and decision-making skills.

Preferred Qualifications:

 Knowledge of labor laws and compliance requirements.

 Familiarity with payroll and employee benefits management.

Perks and Benefits:

 Opportunity to work in a dynamic and growing organization.

 Exposure to diverse HR and administrative functions.

 Supportive and collaborative work environment.

 Competitive salary and benefits package.

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 2 - 5 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के बारे में अधिक जानकारी

1. इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 2 - 5 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस Job की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹18000 - ₹24000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह लखनऊ में एक फुल टाइम Job है।
3. इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह एचआर एग्जीक्यूटिव Job घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह Job घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: TECHNO GROUP OF INSTITUTIONS में तत्काल एचआर एग्जीक्यूटिव के लिए 10 रिक्तियां हैं!
7. इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस एचआर एग्जीक्यूटिव Job में टाइमिंग 10:00 AM - 07:00 PM है।