ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट

salary 20,000 - 25,000 /month
company-logo
job companyVivo Life Sciences Private Limited
job location सैनिकपुरी, हैदराबाद
job experienceरिक्रूटर / एचआर / एडमिन में 2 - 3 वर्षो का अनुभव
New Job
1 ओपनिंग
full_time फुल टाइम

आवश्यक स्किल्स

Computer Knowledge
Payroll Management
Talent Acquisition/Sourcing
HRMS

जॉब की पूरी जानकारी

qualification
पोस्ट ग्रेजुएट होना चाहिए
gender
All genders
jobShift
09:30 AM - 06:30 PM | 6 days working
star
Job Benefits: Insurance, PF, Medical Benefits
star
PAN Card, Aadhar Card, Bank Account

Job के बारे में

Job Title: HR Generalist

Location: Vayupuri, Sainikpuri
Department: Human Resources
Reports to: HR Manager


Job Summary:
We are seeking a highly motivated and detail-oriented HR Generalist to join our dynamic HR team. The HR Generalist will be responsible for supporting various HR functions, including recruitment, employee relations, performance management, compliance, training, and benefits administration. The ideal candidate will have strong interpersonal and communication skills and a passion for creating a positive work environment.


Key Responsibilities:

  1. Recruitment & Onboarding:

    • Manage the full-cycle recruitment process, conducting interviews, and making job offers.

    • Facilitate a smooth onboarding experience for new hires, including preparing onboarding materials, conducting orientation, and ensuring all necessary paperwork is completed.

  2. Employee Relations:

    • Serve as a point of contact for employees regarding HR-related inquiries, issues, and concerns.

    • Mediate and resolve employee conflicts and concerns, promoting a positive work environment and maintaining employee morale.

  3. Performance Management:

    • Assist with the development and execution of performance review processes, including setting timelines, tracking progress, and providing support to managers.

    • Provide guidance and support to managers and employees regarding performance-related matters, including feedback and development plans.

  4. Training & Development:

    • Identify training needs and assist in the development and delivery of training programs to support employee growth and organizational objectives.

    • Maintain records of training initiatives and employee participation.

  5. Benefits Administration:

    • Assist with the administration of employee benefits programs (healthcare, retirement, etc.).

    • Answer employee questions related to benefits, including eligibility and enrollment.

    • Ensure compliance with benefits regulations and coordinate open enrollment processes.

  6. HR Compliance & Recordkeeping:

    • Ensure compliance with federal, state, and local employment laws and regulations.

    • Maintain accurate employee records, including new hire documentation, personnel files, and other HR-related documentation.

    • Prepare reports and assist with audits and legal requirements as needed.

  7. HR Projects & Initiatives:

    • Assist in the development and implementation of HR policies, procedures, and initiatives that support the overall business strategy.

    • Provide support on various HR projects, such as employee engagement, wellness programs, and diversity & inclusion initiatives.


Qualifications:

  • Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.

  • 2-4 years of experience in human resources or a related field.

  • Strong understanding of HR best practices, employment law, and compliance.

  • Excellent communication, interpersonal, and organizational skills.

  • Ability to work independently and manage multiple tasks simultaneously.

  • Proficient in Microsoft Office Suite and HRIS systems.


Personal Attributes:

  • Strong problem-solving abilities.

  • Detail-oriented and highly organized.

  • Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information with discretion.

  • Positive attitude and a team-oriented mindset.

  • Adaptable and open to learning new HR practices and technologies.


Why Join Us?

  • Competitive salary and benefits package.

  • Opportunity for growth and development within the company.

  • A collaborative and inclusive work environment.

  • A chance to make a real impact on company culture and employee satisfaction.


How to Apply:
Please submit your resume and a cover letter detailing your qualifications and interest in this position to hrsupport@vivolife.in


अन्य जानकारी

  • इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 2 - 3 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के बारे में अधिक जानकारी

  1. इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
    Ans: उम्मीदवार पोस्ट ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 2 - 3 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
  2. मैं इस Job की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
    Ans: आप ₹20000 - ₹25000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह हैदराबाद में एक फुल टाइम Job है।
  3. इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
    Ans: इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
  4. क्या इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
    Ans: नहीं, इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
  5. क्या यह ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job घर से किया जा सकता है?
    Ans: नहीं, यह Job घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
  6. इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
    Ans: VIVO LIFE SCIENCES PRIVATE LIMITED में तत्काल ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट के लिए 1 रिक्तियां हैं!
  7. इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
    Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job के लिए आवेदन कर सकते हैं।
  8. इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job के लिए टाइमिंग क्या है?
    Ans: इस ह्यूमन रीसोर्स जेनरलिस्ट Job में टाइमिंग 09:30 AM - 06:30 PM है।
अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार HR को कॉल कर सकते हैं!
और देखेंdown-arrow

अन्य जानकारी

Incentives

No

No. Of Working Days

6

Benefits

PF, Insurance, Medical Benefits

Skills Required

Payroll Management, HRMS, Talent Acquisition/Sourcing, Computer Knowledge

Contract Job

No

Salary

₹ 20000 - ₹ 25000

Contact Person

Ravi Teja Chandrala

इंटरव्यू का पता

Sainikpuri, Hyderabad
Posted ८ दिन पहले
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