काउंटर सेल्स

salary 10,000 - 20,000 /month
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job companyPoppins Store
job location बिस्रख, ग्रेटर नोएडा
job experienceरिटेल/ काउंटर सेल्स में 1 - 3 वर्षो का अनुभव
verified_job वेरिफाइड
4 वैकेंसी
full_time फुल टाइम

आवश्यक स्किल्स

Customer Handling
Product Demo

जॉब की पूरी जानकारी

qualification
12वीं पास होना चाहिए
gender
Males Only
jobShift
10:30 AM - 09:00 PM | 6 days working

Job के बारे में

  • Handle walk-in customers and understand their needs
  • Take care of sale, up selling and cross-selling of products/services

अन्य जानकारी

  • इस फुल टाइम रिटेल/ काउंटर सेल्स Job में 1 - 3 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस काउंटर सेल्स Job के बारे में अधिक जानकारी

  1. इस काउंटर सेल्स Job के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
    Ans: उम्मीदवार 12वीं पास होना चाहिए और उसके पास 1 - 3 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
  2. मैं इस Job की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
    Ans: आप ₹10000 - ₹20000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह ग्रेटर नोएडा में एक फुल टाइम Job है।
  3. इस काउंटर सेल्स Job के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
    Ans: इस काउंटर सेल्स Job के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
  4. क्या इस काउंटर सेल्स Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
    Ans: नहीं, इस काउंटर सेल्स Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
  5. क्या यह काउंटर सेल्स Job घर से किया जा सकता है?
    Ans: नहीं, यह Job घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
  6. इस काउंटर सेल्स Job के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
    Ans: POPPINS STORE में तत्काल काउंटर सेल्स के लिए 4 रिक्तियां हैं!
  7. इस काउंटर सेल्स Job के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
    Ans: केवल पुरुष उम्मीदवार इस रिटेल/ काउंटर सेल्स Job के लिए आवेदन कर सकते हैं।
  8. इस काउंटर सेल्स Job के लिए टाइमिंग क्या है?
    Ans: इस काउंटर सेल्स Job में टाइमिंग 10:30 AM - 09:00 PM है।
अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार HR को कॉल कर सकते हैं!
और देखेंdown-arrow

Contact Person

Ajay Kumar Gaur

इंटरव्यू का पता

Bisrakh, Greater Noida
Posted 10+ days ago
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